NBO Indonesia
  • Home
  • About Us
  • LinkedIn Solutions
  • Trendwaves
Select Page
The New Science of Talent Development – Preparing The Future Talent Professionals for Success

The New Science of Talent Development – Preparing The Future Talent Professionals for Success

by Susanna Hartawan | Feb 10, 2021 | HR Strategy, Others, Talent Management

Pandemi yang terjadi saat ini telah mengubah dunia secara tajam, termasuk dalam dunia korporasi. Banyak perusahaan yang melakukan transisi besar-besaran dengan memanfaatkan teknologi digital dan melakukan revolusi otomasi di berbagai bidang. Dengan adanya transisi...
Learning & Development Trends to Watch in 2017

Learning & Development Trends to Watch in 2017

by Susanna Hartawan | Feb 23, 2017 | Leadership, Learning & Development

Learning sudah menjadi Critical Success Factor dalam pengembangan dan kemajuan dari suatu organisasi. Learning bahkan memegang peranan penting bagi organisasi yang bertahan pada saat krisis, walaupun di Indonesia sendiri banyak perusahaan yang mengencangankan ikat...
Leaders Role: Transform? Inspire? Change?

Leaders Role: Transform? Inspire? Change?

by Susanna Hartawan | Jan 11, 2017 | Culture, Employee Engagement, HR Strategy, Leadership, Vision Mission Values

Dalam diskusi apa yang mendorong kesuksesan Kepemimpinan di dunia ini, muncul dua istilah besar dalam gaya leadership yang sering dibicarakan. Yang pertama adalah Transactional Leaders dan yang kedua adalah Transformational Leaders.  Jadi apa beda ke 2 hal tersebut?...
Strive for Excellence

Strive for Excellence

by Susanna Hartawan | Nov 30, 2016 | Culture, Leadership, Personal Development

Semua orang butuh pekerjaan. Setelah mendapatkan pekerjaan, biasanya kita merasa senang bekerja. Namun semangat kerja itu bisa bertahan berapa lama? Titel kita hanyalah paspor kita untuk mendapatkan pekerjaan pertama, setelah itu apa yang bisa membuat diri kita bisa...
Kompetensi Pemimpin Global

Kompetensi Pemimpin Global

by Susanna Hartawan | Nov 28, 2016 | HR Strategy, Leadership, Talent Management

Mengapa ada manager/professional yang mampu menciptakan karir yang menonjol dan mampu menyakinkan pimpinannya bahwa dia adalah seorang manager yang berkompetensi bekerja dengan cerdas dan mantap serta bisa dibayar mahal.  Sebenarnya, gerakan berbasis kompetnesi sudah...
« Older Entries

Categories

Archives

Recent Posts

  • KOLABORASI MENUJU INDONESIA KOMPETEN 2030
  • 10 Tipe Senyum dan Maknanya
  • How Indonesian Leaders can Improve & Develop with Technology
  • Ciptakan Habit untuk Meraih Goal Anda
  • KREATIVITAS DAN INOVASI DI TEMPAT KERJA
  • LinkedIn
  • Instagram
  • Twitter
  • Facebook